部門職責

1．研究和指導全縣黨組織特別是黨的基層組織建設，主管黨員管理和發(fā)展工作；協(xié)調(diào)、規(guī)劃和指導全縣黨員教育工作；組織新時代黨的建設理論研究工作。

2．提出關于縣委管理的領導班子調(diào)整，配備意見和建議；負責對縣委管理干部和縣級黨群系統(tǒng)、縣人大、縣政協(xié)、縣法院、縣檢察院干部的考察和辦理任免、調(diào)動、工資待遇、離退休審批手續(xù)；負責縣直機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的宏觀管理和備案審查工作；負責對全縣知識分子工作的綜合協(xié)調(diào)、指導管理工作。

3．研究制定全縣班子建設和干部隊伍建設的方針、政策、組織落實培養(yǎng)和選拔后備干部、婦女干部、少數(shù)民族干部。

4．從宏觀上研究和指導全縣黨的組織制度和干部人事制度改革、制定或參與制定全縣組織、干部人事工作的重要政策和制度。

5．負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位黨政領導班子和領導干部的考核獎懲工作。

6．主管全縣干部教育工作，制定全縣干部教育規(guī)劃和有關政策規(guī)定。

7．承辦縣委交辦的其它事項。

領導分工