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井研縣教育系統(tǒng)“十四五”發(fā)展規(guī)劃

一、指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學(xué)方向,落實立德樹人根本任務(wù),持續(xù)深化教育改革,著力優(yōu)化教育結(jié)構(gòu),有效激發(fā)內(nèi)生動力,不斷提高教育質(zhì)量,扎實推進(jìn)教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化,努力辦好公平而質(zhì)量的教育,努力培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任、德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

    二、總體目標(biāo)

優(yōu)化農(nóng)村校點布局,形成農(nóng)村兜底,城鎮(zhèn)托舉,普特融合,職教并行,多元保障,特色鮮明的現(xiàn)代教育體系;完善教師補(bǔ)充、儲備、培育、激勵等機(jī)制,努力造就一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、充滿活力的教師隊伍;堅持立德樹人,深化素質(zhì)教育,推進(jìn)教育改革,完善教育評價,強(qiáng)化民生保障,建成市內(nèi)教育強(qiáng)縣。

三、主要任務(wù)

學(xué)前教育:(一)進(jìn)一步完善廣覆蓋、?;尽⒂匈|(zhì)量的學(xué)前教育公共服務(wù)體系。完成城南、城北、馬踏鎮(zhèn)、周坡鎮(zhèn)4所公辦幼兒園新建項目,規(guī)劃新建或改擴(kuò)建9所集鎮(zhèn)幼兒園,推動校點整合后閑置校舍改建為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園進(jìn)程,為適齡幼兒就近入園提供條件。(二)加大普惠性優(yōu)質(zhì)民辦幼兒園扶持力度,普惠性幼兒園覆蓋率達(dá)到82%以上。全縣學(xué)前三年毛入園率達(dá)到88%以上。(三)指導(dǎo)幼兒園爭創(chuàng)各級各類示范性幼兒園,到2025年新創(chuàng)建市級示范性幼兒園1所。(四)努力拓寬幼兒教育經(jīng)費渠道,加大投入力度,幼兒園辦園水平和保教質(zhì)量顯著提高。

義務(wù)教育:(一)鞏固提高九年義務(wù)教育水平。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《義務(wù)教育法》,鞏固義務(wù)教育基本均衡發(fā)展成果,全面提高教育質(zhì)量,推進(jìn)義務(wù)教育向優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。依法保障適齡兒童受教育權(quán)利,確保小學(xué)、初中適齡少年兒童入學(xué)率達(dá)到100%,鞏固率達(dá)到95%。通過特殊教育提升計劃的實施,進(jìn)一步改善特殊教育學(xué)校辦學(xué)條件,提高適齡殘疾兒童入學(xué)率和受教育水平。全面保障特殊群體平等接受義務(wù)教育,到2025年,視力、聽力、智力殘疾兒童少年入學(xué)率達(dá)到95%以上。將進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女就學(xué)納入當(dāng)?shù)亟逃l(fā)展規(guī)劃,納入財政保障體系,全力保障進(jìn)城務(wù)工等人員隨遷子女受教育權(quán)益。(二)科學(xué)、有序、穩(wěn)步推進(jìn)全縣學(xué)校布局調(diào)整。進(jìn)一步整合教育資源,優(yōu)化城區(qū)學(xué)校布局,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校建設(shè)和薄弱學(xué)校改造,大力推進(jìn)中小學(xué)教育信息化建設(shè)實現(xiàn)一鎮(zhèn)1公幼、一鎮(zhèn)1小學(xué)、一學(xué)區(qū)1適度規(guī)模寄宿制初中,城區(qū)新增1所小學(xué)、1所初中、2所公辦幼兒園。(三)深入實施素質(zhì)教育。全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務(wù),切實加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè),不斷強(qiáng)化學(xué)校體育、美育、科技教育和勞動教育工作,進(jìn)一步減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān),培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

高中階段教育:(一)2025年,高中階段毛入學(xué)率達(dá)到92%以上;普通高中與中等職業(yè)教育結(jié)構(gòu)更加合理,招生規(guī)模大體相當(dāng);學(xué)校辦學(xué)條件明顯改善,教育質(zhì)量明顯提升,辦學(xué)特色更加鮮明,吸引力進(jìn)一步增強(qiáng)。(二)井研中學(xué)建成四川省二級示范性普通高中、四川省藝術(shù)教育特色學(xué)校;四川省井研縣馬踏中學(xué)整體搬遷至縣城東。(三)深入推進(jìn)普通高中課程改革,狠抓教育教學(xué)質(zhì)量提升,規(guī)范高中學(xué)生綜合素質(zhì)評價,穩(wěn)步推進(jìn)新高考綜合改革,確保我縣高考出口質(zhì)量穩(wěn)步上升,實現(xiàn)全縣普通高中學(xué)校優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

特殊教育:(一)因地制宜發(fā)展各級各類殘疾兒童教育,形成布局合理、學(xué)段銜接的特殊教育體系,實現(xiàn)殘疾學(xué)生從義務(wù)教育到高中階段免費教育、殘疾學(xué)生資助全覆蓋。加大特殊教育資源教室建設(shè)和康復(fù)訓(xùn)練設(shè)備等的配備、管理力度。(二)繼續(xù)落實特教津貼政策,對在普通學(xué)校承擔(dān)殘疾學(xué)生隨班就讀教學(xué)和管理工作的教師,在績效考核中給予傾斜;為重度殘疾學(xué)生送教教師給予一定的工作和交通補(bǔ)貼。

職業(yè)教育:(一)抓好井研職中遷建工作。由東財公司任業(yè)主單位,,通過銀行融資,力爭2022年完成井研職中遷建項目。項目規(guī)劃投資1.5億元,用地面積150畝,建筑面積40000平方米。(二)加快職業(yè)教育改革步伐。創(chuàng)新產(chǎn)教融合、校企合作辦學(xué)機(jī)制。加強(qiáng)與海爾、格力、寶馬等知名企業(yè)合作,實現(xiàn)人才校企共管,訂單培養(yǎng),延伸學(xué)校辦學(xué)空間。主動對接成都航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川建筑工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院等省內(nèi)外高等職業(yè)院校,在專業(yè)設(shè)置、培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系、教學(xué)內(nèi)容、考核方式等方面銜接貫通,推動中高職銜接,打通人才學(xué)歷上升通道。(三)提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。堅持德技并修、育訓(xùn)結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生的勞模精神、工匠精神,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。落實1+X證書制度,為培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術(shù)技能人才、能工巧匠、大國工匠奠定堅實基礎(chǔ)。針對退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、在崗職工等開展好勞動技能培訓(xùn),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。(四)積極爭取上級支持。在確保井研職中辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上,優(yōu)化專業(yè)設(shè)置,提升育人水平,爭創(chuàng)市、省級示范性中等職業(yè)學(xué)校,贏得上級更多政策、資金、資源等方面的支持。

教育督導(dǎo):貫徹落實《教育督導(dǎo)條例》,深化教育督導(dǎo)改革,努力形成督政、督學(xué)、評估監(jiān)測三位一體的教育督導(dǎo)體系,探索“管辦評分離”和引入社會組織開展教育評估監(jiān)測,扎實開展責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作。

井研縣“十四五”期間教育督導(dǎo)規(guī)劃表

時間

主要工作內(nèi)容

工作目標(biāo)

2021年

推進(jìn)縣域內(nèi)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握縣域內(nèi)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡評估標(biāo)準(zhǔn);2.深入了解縣域內(nèi)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡現(xiàn)狀,找準(zhǔn)差距,制定創(chuàng)建工作方案。

2022年

1.推進(jìn)縣域內(nèi)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展;2.幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估。

1.按照創(chuàng)建方案,有序推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展;2.對全縣公(民)辦幼兒園辦園行為進(jìn)行督導(dǎo)評估。

2023年

1. 推進(jìn)縣域內(nèi)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展;2.小學(xué)素質(zhì)教育督導(dǎo)評估。

1.按照創(chuàng)建方案,有序推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展;2.對全縣小學(xué)素質(zhì)教育進(jìn)行督導(dǎo)評估。

2024年

1. 推進(jìn)縣域內(nèi)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展;2.初中素質(zhì)教育督導(dǎo)評估。

1.按照創(chuàng)建方案,有序推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展;2.對全縣初中素質(zhì)教育進(jìn)行督導(dǎo)評估。

2025年

義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展迎檢。

1.做好義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡迎檢工作;2.義務(wù)教育實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)均衡目標(biāo)。

教師隊伍建設(shè):(一)加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)。將教師職業(yè)道德建設(shè)與政治學(xué)習(xí)、繼續(xù)教育、校本培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合,開展新任教師崗前師德教育培訓(xùn)。(二)開展教師學(xué)歷和繼續(xù)教育。利用三年時間,使所有教師都接受一遍繼續(xù)教育,小學(xué)教師具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷達(dá)到20%左右,初中教師具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷達(dá)到75%左右,高中教師具有研究生及以上學(xué)歷達(dá)20%左右。對從事特殊教育的教師進(jìn)行系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)。(三)抓好教師培訓(xùn)。以抓骨干教師、學(xué)科帶頭人和名教師建設(shè)為龍頭,使全縣在職特級教師力爭達(dá)到4人,省級骨干教師達(dá)到50名,市級骨干教師達(dá)到100名,縣級骨干教師達(dá)到300名,校級骨干教師達(dá)到500名。(四)完善教師管理機(jī)制。全面實施教師資格制度,嚴(yán)把教師隊伍入口關(guān)。按照“配齊配足”的原則,定期補(bǔ)充新教師,不斷改善教師年齡結(jié)構(gòu)矛盾和學(xué)科結(jié)構(gòu)矛盾。規(guī)范教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘與崗位設(shè)置管理辦法,健全教師流動機(jī)制。

教育投入:(一)加大教育經(jīng)費投入。認(rèn)真落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步完善教育預(yù)算撥款制度和投入機(jī)制,合理確定并適時提高相關(guān)撥款標(biāo)準(zhǔn)和投入水平,確保財政一般公共預(yù)算教育支出逐年“只增不減”,確保生均一般公共預(yù)算教育事業(yè)費支出逐年“只增不減”。加強(qiáng)投融資合作,多渠道增加教育投入。(二)加快推進(jìn)項目建設(shè),進(jìn)一步改善辦學(xué)條件??茖W(xué)規(guī)劃和實施學(xué)校布局調(diào)整,加快學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。全面完成城南、城北、馬踏鎮(zhèn)、周坡鎮(zhèn)4所公辦幼兒園新建項目;繼續(xù)推進(jìn)學(xué)前教育行動計劃,規(guī)劃實施竹園鎮(zhèn)等9所公辦幼兒園新建項目。繼續(xù)推進(jìn)井研縣教育提升行動計劃建設(shè)項目,著力實施井研中學(xué)二期工程(含初中部)、馬踏中學(xué)遷建等項目;推進(jìn)義務(wù)教育從基本均衡向優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展,實施城南小學(xué)、城南初中、城東小學(xué)、城東初中四個新建項目,研城中學(xué)改擴(kuò)建項目和研經(jīng)鎮(zhèn)、竹園鎮(zhèn)、周坡鎮(zhèn)中心集鎮(zhèn)寄宿制初中校建設(shè)項目??茖W(xué)規(guī)劃井研職中遷建、中小學(xué)素質(zhì)教育基地遷建和井研縣教育產(chǎn)業(yè)園建設(shè)項目。規(guī)劃實施全縣義務(wù)教育薄弱環(huán)節(jié)改善與能力提升工程,加強(qiáng)薄弱學(xué)校改造,推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

教育信息化建設(shè):(一)建好智慧教育云平臺,實現(xiàn)數(shù)字校園、數(shù)字教育資源、信息化管理全覆蓋。探索“互聯(lián)網(wǎng)+教育”,創(chuàng)建人人可享有優(yōu)質(zhì)教育資源的信息化學(xué)習(xí)環(huán)境。全面落實信息化2.0建設(shè),繼續(xù)完善“三通兩平臺”建設(shè),探索建立“信息化校園”學(xué)校和智慧教室,大力推廣智慧課堂教學(xué),建設(shè)好高中“走班排課系統(tǒng)”和“教學(xué)質(zhì)量評價監(jiān)測系統(tǒng)”。(二)全面提升教師信息技術(shù)應(yīng)用能力,推進(jìn)“名校網(wǎng)絡(luò)課堂”“名師課堂”“專遞課堂”建設(shè),推進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源向邊遠(yuǎn)薄弱學(xué)校輻射。(三)加強(qiáng)縣域城域網(wǎng)建設(shè),繼續(xù)加強(qiáng)教育教學(xué)管理平臺建設(shè)和縣級網(wǎng)絡(luò)中心建設(shè),實現(xiàn)教育無紙化、數(shù)字化、現(xiàn)代化辦公。(四)加大裝備教育信息化設(shè)備的投入,加強(qiáng)中小學(xué)遠(yuǎn)程教育和網(wǎng)絡(luò)教育體系建設(shè)與運用,全面提升教育信息化水平。

井研縣“十四五”教育裝備、教育信息化建設(shè)投入規(guī)劃表

 

 

 

 

 

 

單位:萬元

年度

教育技術(shù)裝備

教育信息化

備注

智慧校園

實驗教學(xué)儀器

圖書

音體美

功能室建設(shè)

2021

500

 

 

 

 

500

 

2022

500

100

30

150

 

500

 

2023

500

100

30

150

 

500

 

2024

500

100

30

150

30

500

 

2025

500

100

30

150

30

500

 

合計

2500

400

120

600

60

2500

 

四、保障措施

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保規(guī)劃項目科學(xué)有序落實。

    縣教育局成立“十四五”教育規(guī)劃編制和實施領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開會議,研究科學(xué)推進(jìn)規(guī)劃的新舉措,解決規(guī)劃實施中遇到的新問題;不定期督查規(guī)劃實施情況,總結(jié)推廣實施過程中的好做法、好經(jīng)驗,研究存在問題,解決實際困難,破解社會關(guān)注、群眾關(guān)心的教育難點熱點問題和保障措施,提高針對性,增強(qiáng)可操作性。

(二)結(jié)合實際、統(tǒng)籌兼顧,切實推動規(guī)劃項目順利實施。

切實落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步營造尊師重教的良好社會氛圍。一是把“十四五”規(guī)劃的編制、實施與加強(qiáng)黨的建設(shè)緊密結(jié)合起來,牢固樹立服務(wù)意識,形成良好的工作作風(fēng)。二是要科學(xué)規(guī)劃,優(yōu)化結(jié)構(gòu),合理布點,切實提高辦學(xué)效益。抓住提升教育教學(xué)質(zhì)量、全面推進(jìn)素質(zhì)教育、優(yōu)化學(xué)校布局調(diào)整、普及學(xué)前教育、提高教師待遇、加大財政對教育的投入等重點開展工作,力爭在重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得突破。

(三)完善考核評價機(jī)制,激發(fā)教育事業(yè)發(fā)展新活力。

一是繼續(xù)完善教師崗位設(shè)置和績效考核辦法,真正體現(xiàn)“多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬”,充分發(fā)揮績效工資的激勵導(dǎo)向作用,增強(qiáng)教師隊伍良性競爭,促進(jìn)教師素質(zhì)提升。二是進(jìn)一步完善優(yōu)秀教師、骨干教師的培養(yǎng)、選拔、考核、認(rèn)定與管理辦法,培養(yǎng)一批有影響力的名教師和教育教學(xué)專家。三是鮮明選賢任能的用人導(dǎo)向,突出信念堅定、政治過硬、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),理直氣壯抓班子、帶隊伍,建立領(lǐng)導(dǎo)干部“能上能下”機(jī)制。實施“井研教育名師”培養(yǎng)工程。持續(xù)推進(jìn)《井研縣優(yōu)秀教育人才激勵暫行辦法》,落實井研縣教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)地方崗位,實施好“蒲亭教育名家”管理辦法,不斷完善各級各類骨干教師激勵機(jī)制。不斷完善督查機(jī)制、懲戒機(jī)制和激勵機(jī)制,培養(yǎng)一支“師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量足夠”的教育人才隊伍。四是大力宣傳扎根基層、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀教師、教育工作者的先進(jìn)事跡。

    (四)著力解決邊遠(yuǎn)學(xué)校教師待遇。

落實好中央、省關(guān)于農(nóng)村教師待遇政策,解決優(yōu)秀教師“招得來、留得住”問題。關(guān)注邊遠(yuǎn)山區(qū)教師工作、生活條件,改善邊遠(yuǎn)山區(qū)教師生存環(huán)境。健全完善城鄉(xiāng)教師流動機(jī)制,并在教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)、職稱評聘、津貼補(bǔ)助等方面向農(nóng)村教師適當(dāng)傾斜。

(五)多措并舉,廣泛籌集辦學(xué)經(jīng)費。

一是爭取財政對教育的足額撥款,確保學(xué)校正常運轉(zhuǎn)所需經(jīng)費,提高教師工資待遇,加快學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)程;二是積極爭取上級教育行政主管部門和縣政府在政策、資金、土地等方面的支持,擴(kuò)大非義務(wù)教育階段的教育規(guī)模,足額配置現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備設(shè)施,改善學(xué)校辦學(xué)條件;三是鼓勵企業(yè)、社會慈善機(jī)構(gòu)、愛心人士自愿捐資辦學(xué)和助學(xué),多渠道保障學(xué)校建設(shè)及發(fā)展資金。

(六)加大平臺建設(shè)力度,扎實推進(jìn)教育信息化。

落實專項經(jīng)費用于教育信息化設(shè)施設(shè)備和應(yīng)用研究。加強(qiáng)信息技術(shù)教育的骨干教師隊伍建設(shè),積極組織中青年教師積極參與各級評優(yōu)課、精品課、課件評比、論文競賽,為全縣教師建立交流、培訓(xùn)、施展才能的平臺。加強(qiáng)教育信息資源建設(shè),提高使用效益,堅持軟硬件建設(shè)并重,教學(xué)與應(yīng)用相結(jié)合的原則,最大限度的提高資源的利用率。加強(qiáng)學(xué)生信息技術(shù)教學(xué),積極創(chuàng)建教育管理信息化示范學(xué)校,實現(xiàn)教育教學(xué)、教育科研、校產(chǎn)等管理信息化。

       井研縣教育局

                                                                     2021531   



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發(fā)布日期:2021-06-03 信息來源:井研縣教育局
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